当照明、灯具类企业有招聘需求的时候,面对如此数量庞大的照明灯具类人才网,对网站的选择就变成了一大难题。这里,提供以下几种方式对人才网站进行筛选。
第一, 比较各网站的更新频率和PR值,它反映的是各网站的内容更新速度和被照明人才或搜索引擎关注的程度。
第二, 比较各网站在行业内的影响力,了解各网站在行业内的合作伙伴数量以及行业内的推广情况,合作伙伴越多,则表明该网站在行业内的推广越到位,它被行业内人士关注的机率就越高,招聘效果自然越好。
第三,关注各网站在网络上的信息传播情况,意即各网站的网络推广情况,包括各种论坛,贴吧,博客,空间,圈子等,这些情况反映的是该网站的信息覆盖情况,信息覆盖量也是与招聘效果直接挂钩的。
照明行业的企业按产品可分为:电光源、灯具灯饰、LED、照明电器及其附件、照明工程或设计等。从事这些行业的企业和人才就是照明人才网丰富的基础资源。近年来国家正大力发展国内照明行业,行业的发展与行业人才是分不开的,而承担着照明行业人才交流和配置的照明人才网也得以快速发展。
据不完全统计,截止09年12月,中国大陆专业从事照明灯具人才招聘或建有相关人才招聘频道的网站数量已超过50家。
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